8月13日,西安研究院在高新院區(qū)召開2024年入院新員工與領(lǐng)導(dǎo)見面會(huì),黨委書記、董事長(zhǎng)杜耀波出席會(huì)議并講話。
會(huì)上,通過一段精心制作的視頻回顧了新員工入職兩周以來的精彩瞬間,這些寶貴的經(jīng)歷不僅讓新員工對(duì)西安研究院有了更加全面的認(rèn)識(shí),也為他們未來的職業(yè)生涯奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。隨后,三位新員工代表上臺(tái)發(fā)言,他們結(jié)合自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和入職以來的深切感受,表達(dá)了與西安研究院共同成長(zhǎng)、共創(chuàng)輝煌的決心。
為加速新員工的成長(zhǎng)步伐,會(huì)議特別舉行了“師帶徒”簽約儀式。通過經(jīng)驗(yàn)豐富師傅的“傳、幫、帶”,幫助新員工快速融入工作環(huán)境,提升專業(yè)技能。黨委副書記、總經(jīng)理姚寧平親自為師傅代表頒發(fā)聘書,徒弟們向師傅贈(zèng)送了鮮花,師徒雙方在莊嚴(yán)的氣氛中簽訂了師帶徒協(xié)議。
為了營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,院黨委委員、副總經(jīng)理何文欣、張壯路、姬亞東、王皓分別向新員工推薦了一本書籍,并舉行了贈(zèng)書儀式。
在總結(jié)講話中,杜耀波肯定了新員工在入職培訓(xùn)期間的優(yōu)秀表現(xiàn),并對(duì)他們提出三點(diǎn)希望:一是啟航新征程,照亮夢(mèng)想之路。希望新員工能夠盡快實(shí)現(xiàn)身份的轉(zhuǎn)換,將自己的夢(mèng)想與西安研究院的發(fā)展目標(biāo)相融合,堅(jiān)定理想信念,練就過硬本領(lǐng),用智慧和汗水書寫無悔的青春。二是傳承與創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)新突破。希望新員工大力弘揚(yáng)煤科精神,在傳承中汲取力量,在創(chuàng)新中尋求突破,不斷提升自身的綜合素質(zhì),持續(xù)發(fā)揮師帶徒在人才培養(yǎng)過程中的積極作用,努力打造學(xué)習(xí)型、知識(shí)型的企業(yè)。三是把握發(fā)展機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)新跨越。希望新員工盡快明確自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向,主動(dòng)把握新的發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn),樹立大局意識(shí),強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神,激發(fā)創(chuàng)新思維,探索創(chuàng)新方法,拿出“初生牛犢不怕虎”的勇氣和激情,不斷推動(dòng)工作實(shí)現(xiàn)新突破,迅速成長(zhǎng)為支撐西安研究院發(fā)展的中流砥柱。
西安研究院職能部門負(fù)責(zé)人,入院新員工及師傅代表80余人參會(huì)。